Lohnkostenoptimierung

Zufriedenheit auf beiden Seiten: Wir können helfen!

Mehr Gehalt im Monat, ein paar Prozent mehr Lohn auf dem Zettel – wer wünscht sich das nicht? Ein guter Arbeitgeber hat Interesse an zufriedenen Mitarbeitern. In vielen Fällen führt eine Gehaltserhöhung aber zu Frust – und zwar auf beiden Seiten:

  • Der Arbeitgeber zahlt deutlich höhere Lohnkosten und muss die finanzielle Belastung für das Unternehmen kompensieren!
  • Dem Arbeitnehmer bleibt nicht viel von seiner Gehaltserhöhung, wenn der Staat seinen Anteil kassiert hat – bis zu 50%!

„Was tun?”, sprach Zeus

Und wir haben die Antwort für den Gottvater der griechischen Mythologie – Lohnkostenoptimierung! Die Lohnkostenoptimierung hat zwei wesentliche Ziele:

  • Weniger Lohnkosten für den Arbeitgeber!
  • Mehr Netto-Einkommen für den Arbeitnehmer!

Lohnkostenoptimierung – So geht das!
Bausteine zur Lohnkostenoptimierung
Viel Ertrag für wenig Aufwand